被裁员，也许不是你的错。
最近，有几个朋友问涛哥，能不能讲讲被公司裁员后，应该怎么调整心态重新出发？
今天分享一篇文章，带大家看一个同行被裁后的心路历程。
1
1月30日，春假期节前的最后一个工作日。
我闺蜜被裁员了，公司要求她当天办完离职手续走人。
很难想象她那么坚强且骄傲的人，在给我打电话时候竟会带着哭腔。
朋友原本在TOP20上市房企工作，2021年8月跳槽到现在这家本土民营房企。
没想到新东家不讲武德，试用期不签合同、不买保险。
10月中旬2个月试用期满，公司以各种说辞拖延朋友转正，同时为了减少支出公司宣布调全员降薪35%。
10月圈内频频传出裁员消息，公司又迟迟不给转正，闺蜜上班提心吊胆，下班研究劳动法。
在了解到不签合同不买保险公司违反劳动法，如果遇到裁员可以拿到双倍工资补偿后，决定按兵不动，笑称等被裁的时候给年轻的老板上一课。
最终，2022年1月底，她离开公司，争取到一个月工资补偿即草草收尾。
原因是受不了公司离职谈判时的打压，每次跟公司的沟通都充斥着对她成绩和能力的否定。
谈到最后她只想快点结束这段糟糕的经历，不再纠结能拿多少补偿。
2
我比闺蜜早1个月多被裁，裁员谈判时公司给的理由是：学习能力不足。
回看我的个人简历，不说成绩斐然，也不乏很多值得骄傲的闪光瞬间。
我还记得入行地产媒体写下第一篇10万+稿件的快乐；
还记得从媒体转行地产策划后主导完成第一场千人活动的兴奋；
也还记得自己的营销策划案例被总部点名表扬并在公司内部培训作为案例分享的骄傲；
家里现在还挂着着各种各样的奖状：“先进个人奖”、“年度优秀员工”、“卓越贡献奖”……
到了最后，居然说因为我缺乏学习能力，达不到公司要求所以辞退我。
闺蜜公司在去年12月底有过一波裁员，人力找她制定她下属的裁员名单。
她说她的团队成员都没做错什么，如果公司执意要裁员，就制定好赔偿标准她再去谈。
僵持之下人力自己定了名单自己跟员工谈的辞退，没给补偿。
事后我朋友问人力裁员名单制定标准是什么，人力说被裁的女孩她也不熟，只是平时遇到她不怎么跟大家打招呼，感觉她太内向了，可能无法胜任工作。
听到这个事情后我瞬间顿悟并告诉自己：你没有不好，没有做错任何事。
所以，阅读文章的各位如果有跟我和我闺蜜一样的经历，记得告诉自己我们没有错。
3
离开后，我独自在家宅了一个多月。
退出了平时响个不停的工作群，关掉了每天定时响起的闹钟。
习惯每天被事情推着走的我一下子不知道每天的24小时该怎么度过。
离开前，我踌躇满志的制定了考研计划，发誓考上后要发朋友圈宣告天下让那些说我学习能力不行的人看看我到底行不行。
但裁员留下的心理阴影让我花了很大力气，才重拾对生活的掌控感。
总结来说分为几个方面，分享给大家：
1）重新制定人生目标
我男票常说，人生就是一场无剧本游戏，金钱只是这场游戏里面的游戏币，要把它当做实现目标的道具，千万不要把赚钱当做目标。
他当年第一次说这话的时候我刚拿到新公司的offer，满脑子刚打了胜仗一样踌躇满志，我感觉他在放屁，现在想想这厮境界似乎不一般。
近10年的职场生涯，我都在追求进更大的公司拿更高的工资。
从本土房企跳上市公司，从TOP20跳TOP10，直到今天账号清零才发现，以前的追求似乎啥也不是。
30+的高龄考研，毕业后不一定有一份高薪工作，但我现在的目标是与自己喜欢事物为伍，钱够用就行。
在人生这场无剧本游戏里，那份已经结束的工作不过是一个副本剧情，现在应该把剧情重新拉回主线，写出新的篇章。
2）了解自己的财务状况
脱产宅家考研最怕钱不够花，消除恐惧的最佳方法是记账。
当我一条条戒掉平时一些不必要花费，明确知道自己一个月到底花多少钱后。
我惊奇发现在，不发生意外的情况下，自己起码还能宅5年，焦虑瞬间消失。
当然也有未婚、无娃，买房早房贷低的原因，这一点，我比很多人幸运（这个年纪没嫁出去，也不晓得是幸运还是不幸）。
3）重拾对时间的掌控
最初的几天，我拿起书就想躺床上看，看两眼就想睡觉，毫无自制力的躺下又开始刷手机，活成了一只废柴。
反思后决定用制定项目全盘营销策略的方式把整个考研过程分成几个阶段。
设立了不同阶段的目标和奖励，然后又把目标拆分到周，每天的时间也详细的做了时间表，周末还排了一天休息。
每完成一个小目标，我都会奖励自己一个小礼物。有目标，有规划，有行动，有进步，生活节奏终于重回正轨。
4）重塑自信
人生中第一次被裁员，曾有一段时间我到下班时间才敢去下楼拿快递。
原因是惧怕有人会想这个人工作时间拿快递是不是没工作，整个人超级不自信。
直到男票带我挑了个时间去快递点附近转悠，发现快递点白天也是人来人往，根本不会有人注意到我。
男票还告诉我，找到生活中能带来成就感的小事，持续的去做就可以找回自信。这件小事如果还能带来些许收入，效果会更好。
我选择的事是写作，当拿到第一笔稿费时，我不但自信了，还有些飘了，或许将来我也能像海晏那样写出一部《琅琊榜》。
4
去年12月我走的时候我所在的城市公司从400多人裁员到200多人，春节前又走了一波，现在只有100多人了。
跟闺蜜同一天，帮我办理入职的人力小哥也离开了公司，他在朋友圈发了一句话我觉得很有道理：
公司是一艘大船，载着一群人远航，当站在行业的拐点，我们走下船。
之后的日子要记得自己最初前行的方向，以及我们本拥有的独自游泳的能力。
其实回想一下，没进参加工作前，曾经写小说赚到过稿费，赚钱也不只工作这一条路。
如今遇到困难，我就在想，我当年能靠写作挣钱，现在也能。
以上是我被裁后走出伤痛的过程，也希望各位的生活尽快回归正轨。
2021，有人看见尘埃，有人看见星辰；
2022，我与往事重新归零，明年依旧春暖花开。
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本文来源：地产营销总
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